Tusenvis av norske arbeidstakere har deltatt i aktivitetskonkurranser med Dytt. Alt i fra store organisasjoner med mange tusen ansatte til mindre skoler og barnehager. Felles for alle er økt aktivitetsnivå og stor entusiasme rundt konkurransen.
Tradisjonelle aktivitetstilbud til ansatte retter seg ofte mot de som allerede er fysisk aktive, men vi tilbyr et konsept som passer for ALLE, uansett fysisk utgangspunkt. Derfor får vi alltid med en svært høy deltakerandel hos bedriftene.
Bedre arbeidsmiljø og lavere sykefravær
Et aktivitetsnivå på 10 000 skritt om dagen har stor positiv påvirkning på blant annet diabetes, muskel- og skjelettplager, angst og depresjoner. Mer fysisk aktivitet i hverdagen vil gi friskere og mer opplagte medarbeidere som er bedre egnet til å takle stress og utføre sine arbeidsoppgaver.
At utfordringen er lagt opp som en lagkonkurranse bidrar også til bedre teambuilding da de ansatte jobber sammen mot et felles mål. Alt dette er med på å bygge opp en sunn arbeidsplass med større trivsel, bedre arbeidsmiljø og mindre sykefravær.
“Vi er alle blitt mer bevisste på hvor viktig det er med aktivitet i hverdagen!“
– Konkurransen via Dytt var med på å skape ekstremt stort engasjement hos DNB Forsikring. Dytt har bidratt til økt engasjement og lagånd, samtidig som det har hatt en positiv effekt på arbeidsmiljøet. Vi har alle også blitt mer bevisste på hvor viktig det er med aktivitet i hverdagen, spesielt når man har en stillesittende kontorjobb.
Frank Jørgensen Wold,
Senior skadekonsulent, DNB Forsikring
